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N° 1703  :  "Pour mieux comprendre encore la logique malsaine et anti jeune et demandeur d'emploi de la loi travail :"
Par gabdel le 11/03/2016

Au fur et à mesure que le débat avance sur la loi El Khomri le vrai visage du texte apparait de plus en plus évident. Même les défenseurs de cette réforme le reconnaisse aujourd'hui cette loi ne créera pas d'embauches. Il est absolument reconnu aujourd'hui que ce n'est pas parce que l'on va faciliter le licenciement que l'on va créer des embauches.


Non. Le véritable objectif de cette loi est donc, non pas de favoriser l'embauche, mais de favoriser l'embauche en CDI plutôt qu'en CDD. En fait l'objectif de la loi serait de passer de 80 % d'embauches en CDD en 80 % d'embauches en CDI. Le but est que l'on ne dise pas que la stagnation ou la baisse des chiffres du chômage ne veut rien dire car elle n'est réalisée que par des retours à l'emploi précaire. Il faut absolument faire croire aux français que le chômage baisse et qu'ils sont en sécurité dans leurs emplois pour les inciter à consommer et à s'endetter.


D'aucuns diront que voilà une idée qu'elle est bonne. Que l'on ne voit pas en quoi c'est mauvais pour les jeunes, et même que c'est mieux pour eux. Qu'au lieu d'avoir un CDD qui ne leur permet pas d'avoir un crédit ou un logement ils auront un CDI qui leur permettra de s'installer dans la vie.


Sauf que ce n'est pas du tout le cas. Car il va se passer avec le CDI ce qui s'est passer avec le baccalauréat, à savoir une dévalorisation néfaste pour tout le monde.


Oui car tout le monde se souvient de la politique de Lionel Jospin et des socialistes en faveur des jeunes. Le fameux 80 % de chaque génération qui doit avoir le baccalauréat. Parce que l'éducation et le savoir sont les meilleurs garants pour l'avenir des jeunes, pour leur avenir leur permettant plus facilement de trouver un emploi...


Des années plus tard quel est le résultat de cette politique ? Le résultat c'est que le chômage des jeunes n'a jamais été aussi fort. Surtout que le baccalauréat n'a plus aucune valeur sur le marché du travail. Mieux aujourd'hui on mets en place et on finance des politiques destinées à favoriser l'apprentissage pour les jeunes donc à les dissuader d'aller jusqu'au bac !


Quel rapport me direz vous avec le CDI ? Le rapport est le suivant.


Aujourd'hui le CDI constitue un titre qui garantie à son titulaire de percevoir un salaire en principe tout au long de sa vie à moins qu'il ne commette une faute. Il est donc surtout pour les tiers une garantie d'avoir à faire à une personne solvable sur le court et le long terme. Avec un CDI vous trouvez facilement un logement et on vous accorde facilement des crédits.


En bref avec un CDI le salarié à les moyens de s'installer dans la vie et notamment de prendre un logement et de fonder une famille.
Mais si la loi travail passe. Si demain le CDI peut être facilement rompu moyennant le versement d'une indemnité dont le montant varie selon l'ancienneté dans l'entreprise. Alors le CGDI perd de sa valeur. Il n'est plus synonyme de garantie de revenus et donc de solvabilité pour le propriétaire qui loue ou le locataire. Un CDI avec 2 ans ou 5 ans d'ancienneté d'accord. Mais un CDI sans ancienneté cela ne vaudra plus rien du tout.


D'où le parallèle avec le baccalauréat. Aujourd'hui le bac ne vaut plus rien. Pour avoir une chance de trouver un emploi il faut un bac + 2 voir + 3 ou 4. Et bien pour le CDI ce sera pareil. Demain pour se loger et faire des crédits il ne servira à rien d'avoir un CDI. Il faudra


un CDI + 2 (ans d'ancienneté) ou un CDI + 5 (ans d'ancienneté). Donc de moins en moins de personnes susceptibles d'avoir ce sésame.


Cette prime à l'ancienneté dans l'entreprise va d'ailleurs, paradoxalement, rendre encore plus dramatique le fait de perdre son emploi car avec la perte de l'emploi vous perdez bien entendu le bénéfice de l'ancienneté et il sera donc la garantie de plusieurs années de galère même après avoir retrouver un emploi.


Voilà le vice de la loi El Khomri, son aspect malsain et pervers. C'est encore une mesure de dévalorisation comme celle qui ont affectés le baccalauréat qui ne vaut plus rien et le mariage qui a perdu de sa valeur en étant ouvert à "tous". Une de ses mesures dont on mets des années à constater qu'elle est pire que le mal qu'elle été sensée combattre et qu'il est bien difficile de corriger. On voit qu'il est très difficile de convaincre des parents à ne plus pousser les jeunes vers le baccalauréat mais vers l'apprentissage et son salaire de misère et des 10 heures de travail par jour....

Les commentaires :
 
N° 1702  :  "François Hollande nous la joue "con-con la praline" sur le CDI et la loi travail :"
Par gabdel le 10/03/2016

Attrention chaud devant, roulement de tambour les médias se font le relais de la parole présidentielle sur la loi El Khomri. Et cette parole est :


" L'embauche en CDI devrait être la voie normale pour entrer dans une entreprise, or ce n'est pas le cas aujourd'hui".


Ouai, bravo, viva El Presidente ! Sauf que ce n'est pas le débat.


Tout le monde est d'accord pour dire que la voie normale pour entrer dans une entreprise doit être le CDI. La question actuelle est : la vois normale pour entrer dans une entreprise doit elle être le CDI tel qu'on le connait aujourd'hui et ne pouvant être rompu que pour motif économique avéré ou faute commise par le salarié ou le CDI El Khomri qui peut être rompu simplement pour permettre à l'entreprise de gagner en compétitivité et même sans motif moyennant le paiement d'une indemnité minimale et connue à l'avance ?


Cest cela la question posée ducon lajoie. 


On est pas aidé...


 

Les commentaires :
 
N° 1701  :  "Loi travail : François Hollande a déjà perdu :"
Par gabdel le 10/03/2016

Avec la loi travail comme on dit le mal est fait. Oui le mal est fait et François Hollande va y perdre le peu d'électorat qu'il pouvait encore espérer avoir.


Pourquoi ? Tout simplement parce que la précipitation dans laquelle le projet a été présenté accompagné par la menace du 49-3 fait perdre tout crédit à cette réforme, quel que soit d'ailleurs l'évolution de son contenu.


En effet pourquoi se précipiter à présenter un tel projet de loi sans concertation préalable avec les syndicats si ce n'est pour faire baisser artificiellement les chiffres du chômage ? Il n'y a aucune raison. Dès lors même si cette loi au final est adoptée et que le chômage baisse en France les français penseront et diront que cette baisse est artificielle et due uniquement à l'envoi en formation forcée des demandeurs d'emploi et à la suppression du CDI.


On aurait voulu éviter qu'une baisse du chômage ne profite pas à François Hollande que l'on ne si serait pas pris autrement.


Idem pour l'annonce du recours au 49-3. Il n'y avait pas meilleur moyen pour braquer l'attention de la gauche sur ce texte et révéler ainsi tout ce qu'il a de malsains et de libéral, chose qui n'a pas eu lieu avec la loi Macron. Le meilleur exemple en est le barème en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse. Aujourd'hui il est un des arguments majeurs des opposants à la loi travail, la CFDT ayant même fait de son retrait une condition préalable indispensable à toute discussion. Mais un tel barème été déjà inscrit dans la loi Macron et il a d'ailleurs été adopté par le recours au 49-3. Ce n'est que grâce à la censure du Conseil Constitutionnel si un tel barème ne s'applique pas aujourd'hui en France.


Donc aujourd'hui oui le mal est fait. L'attention de tous est désormais braqué sur ce texte de 140 pages et plus il va être analysé et diffusé et plus l'opposition à ce texte va grandir car au fur et à mesure l'ensemble des salariés du secteur privé vont comprendre que c'est de leur contrat de travail dont on parle et pas celui des jeunes ou des futurs embauches.


Donc que ce qui est jeu et beaucoup plus large et conséquent que le CPE ou le CNE de 2006. Aujourd'hui c'est le contrat de travail de tous qui est affecté par la loi. C'est l'ensemble des salariés du privé qui est touché par ses mesures.


Le mal est fait et il va désormais se transformer en calvaire pour François Hollande en raison du futur débat parlementaire que l'opposition va se faire une joie de transformer l'Assemblée en tribune des contradictions du gouvernement et en démonstration de la désunion du groupe socialiste à l'Assemblée Nationale.


Oui François Hollande a déjà perdu avec la loi travail tout comme avec la loi sur la déchéance de la nationalité que le Sénat va se faire une joie de bloquer en en limitant le recours aux seuls binationaux.


Il ne reste alors plus qu'à François Hollande qu'à jouer son va-tout, de faire tapis en organisant un référendum sur la loi travail et sur la déchéance de nationalité. C'est du tout ou rien mais c'est certainement la seul chance qui lui reste à savoir le recours au peuple.

Les commentaires :
 
N° 1700  :  "Surtaxe sur les CDD tout en maintenant le barême pour licenciement abusif : l'ecroquerie gouvernementale se confirme :"
Par gabdel le 09/03/2016

Selon France Info le gouvernement aurait décidé de modifier la loi travail en y incluant une surtaxe sur les CDD tout en maintenant et l'extension du licenciement économique et le barême en cas de licenciement abusif.


Cela démontre bien que ce texte n'est qu'une vaste escroquerie destinée à piéger les jeunes et les demandeurs d'emploi.


En effet quand un jeune ou un demandeur d'emploi est recruté en CDD il sait où il va. Il sait qu'à terme il n'aura plus de revenus et donc doit éviter de s'engager notamment dans des crédits ou un projet familial avec des enfants.


Avec la réforme le but est donc d'inciter les entreprises à recruter en CDI tout en leur donnant la possibilité de licencier à tout moment et moyennant une indemnité minime, à peine supérieur à la prime de précarité que l'employeur doit payer au terme d'un CDD. C'est donc bien un CDD a durée indéterminée dont rêve tout employeur, je prends quelqu'un si j'en ai besoin et je le jette dès que je n'en ai plus besoin.


Mais pour le jeune ou le demandeur d'emploi qui est recruté en CDI il pense qu'il ait tiré d'affaires. Il se dit qu'il peut s'engager dans un projet immobilier ou familial puisqu'il est en CDI. Il ne peut pas d'ailleurs faire autrement puisqu'il n'y a plus rien au dessus comme garantie. Donc il se croit enfin arrivée et s'engage dans la vie  alors que de toute façon il sera licencié un jour ou l'autre...


Voilà l'escroquerie que mets en place le gouvernement Valls : un contrat qui pour les employeurs est un CDD à durée indéterminée qui prendra fin de tout façon et pour le salarié un CDI à vie qui ne pourra pas être arrêté si le salarié ne commet aucune faute.


Et ce qu'il faut comprendre c'est que cela ne va pas simplement toucher les nouveaux contrats non. Cela va affecter la totalité des contrats de travail à durée indéterminée actuellement en cours. Demain chaque salarié sera en CDD à durée indéterminée dont la durée est totalement indépendante de la qualité de son travail ou de son rendement.


Au moins les choses se précisent. Faire croire aux jeunes et aux précaires qu'ils ont un CDI et qu'ils peuvent donc dépenser et faire leur vie tel est le seul objectif de la loi El Khomri...

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N° 1699  :  "Et Manu le risque des Prud'hommes n'est pas un frein à l'embauche selon le Figaro !"
Par gabdel le 09/03/2016

Et oui Manu. Les masques tombent et même le Figaro (que l'on ne peut pas qualifier de journal de gauche) l'écrit : le risque des prud'hommes n'est pas un frein à l'embauche. Il est même écrit que c'est l'inverse :


" Les recours prud'homaux sont la conséquence, et non la cause du chômage, selon une étude qui note que les conflits sont moins nombreux dans les entreprises disposant d'une représentation syndicale.

Le Conseil d'études de l'emploi (CEE) a comparé, des années 1970 à nos jours, les courbes du chômage et du taux de recours prud'homaux, pour vérifier "l'argument selon lequel la menace du recours judiciaire constituerait un frein à l'embauche".

L'analyse de ces données "semble indiquer une causalité inverse", selon l'étude du CEE publiée mardi: "Ce ne sont pas les procès prud'homaux qui contribueraient à augmenter le chômage, mais la hausse de celui-ci qui provoquerait un recours plus élevé aux arbitrages judiciaires."

En effet, "les pics de salariés sans emploi sont suivis après un certain délai - et non précédés - par des hausses du taux de recours".

Ces conclusions vont "à l'encontre d'idées, largement répandues en France, qui visent, au nom de l'emploi, à amoindrir la protection judiciaire des salariés", estime l'auteur de l'étude, Sebastian Schulze-Marmeling." (Source Le Figaro.fr Flash Eco 09/03/16);


Alors t'es gentil Manu mais tes mensonges et tes contre vérités tu te les garde pour toi idem pour ta potiche aux malaises et ton bellâtre des maisons de retraite.


Celui qui pue c'est Manu !!!!!!!!!!!!

Les commentaires :
 
N° 1698  :  "Curieux de connaitre le programme du parti socialiste pour 2017 :"
Par gabdel le 09/03/2016

A un an de la présidentielle et des législatives c'est le peuple de gauche qui descend dans la rue et qui fait grève contre l'action d'un gouvernement socialiste. Le coeur même de cette opposition est consituée par les jeunes socialistes tête de pont anti loi El Khomri.


Aussi on ne comprend pas bien comment les socialistes vont pouvoir élaborer un programme pour les élections de 2017, compte tenu de leur opposition à la politique du gouvernement socialiste...


Prenons l'exemple justement du droit du travail. Alors que le gouvernement propose d'instaurer la semaine de travail de 60 heures et de légaliser le licenciement sans motif les jeunes socialistes eux militent pour la semaine de 32 heures. On ne voit pas bien dès lors quel va être alors le programme du parti socialiste pour 2017. On imagine pas François Hollande ou Emmanuel Macron porter le projet des 32 heures de travail par semaine et on imagine mal les jeunes socialistes soutenir l'extension du travail pour tous le dimanche ou la réforme du statuts des fonctionnaires ou un SMIC variable selon l'âge du salarié.


Non, on ne voit pas comment François Hollande va pouvoir éviter ce qu'il appel des "ruptures" tant le fossé entre le gouvernement et les jeunes socialistes s'est creusé.


Oui vraiment curieux de connaitre le programme du Parti Socialiste pour 2017 notamment sur le volet droit du travail mais aussi sur l'égalité homme - femme et l'adhésion de la Turquie à l'Union Européenne en contrepartie du blocage des migrants sur le territoire turc...

Les commentaires :
 
N° 1697  :  "Déficit record de la SNCF : merci Mr Macron :"
Par gabdel le 08/03/2016

Ao moment où le chéri de ces dames passe de média en média en annonçant qu'il veut faire plus pour le pays, les résultats catastrophiques de la SNCF viennent montrer le vrai visage de cet incompétent notoire.


En effet depuis qu'Emmanuel Macron est Ministre de l'Economie quel bilan ? La création de ligne d'autobus intrercités à bas prix qui auraient créés 1200 emplois ? Oui mais surtout qui ont plombés les comptes de la SNCF qui, aujourd'hui accuse un déficit record de 12 milliards d'euros.


Car coincé entre les autobus Macron et blablacar (chouchou du sex symbole de la ménagère de plus de 50 ans) la SNCF dévisse et ce sont des milliers d'emplois qui sont en jeu.


Si on y ajoute les notaires qui annoncent que bon nombre vont fermés en milieu rural suite à la baisse des tarifs imposés par Julio Macron et les avocats qui vonr bientôt devoir se coudre la bouche pour se faire entendre (elle est belle celle là), si on y ajoute la guerre UBER - taxi, distributeurs - agriculteurs, auto entrepreneurs - artisans et son projet de loi NOE pour permettre l'installation sans diplômes on a une idée précise des ravages causés par le bellâtre du 16ème arrondissement.


Non surtout qu'il ne fasse pas plus pour le pays. Qu'il s'occupe des ménagères de plus de 60 ans et qu'il nous foute la paix.


Les commentaires :

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